Business Developer Senior

Description

Nous cherchons un Business Developer Senior.

Rattaché.e à la direction commerciale et membre d’une équipe dynamique et passionnée, vous développez le chiffre d’affaires sur de nouveaux prospects et capitalisez sur le parc client existant.

Si vous avez un tempérament de chasseur avec un goût prononcé pour le challenge et que vous avez une sensibilité pour l’accompagnement de nos clients avec une grande capacité d’écoute, vous trouverez votre place au sein de l’équipe commerciale.

Vous prenez, préparez et menez à bien vos rendez-vous de découverte, vous analysez les besoins de vos clients/prospects, vous rédigez vos propositions commerciales et vous closez votre vente.

Missions confiées

• Prospecter & qualifier des entreprises
• Visiter les décideurs, prescripteurs (éditeurs, plateformes, DAF, etc.)
• Être force de proposition sur la démarche commerciale
• Entretenir un lien et des échanges réguliers avec les clients
• Faire des préconisations techniques aux prospects/clients selon leurs activités métier
• Proposer des projets correspondant à leurs besoins
• Étudier la faisabilité et la rentabilité des projets
• Rédiger les offres et les contrats
• Suivre et coordonner les opérations en interne & en externe
• Assurer le suivi clientèle jusqu’à l’aboutissement des opérations ¤ Répondre aux appels d’offres
• Être attentif aux évolutions technologiques des services commercialisés
• Reporter à la direction commerciale les résultats de votre activité ainsi que les informations sur les clients et la concurrence selon les procédures en application.

Profil recherché

Vous êtes Mr/Mme “sens commercial-négociation-esprit d’analyse-rigueur-sens-du-service”

Vous êtes dynamique avec l’envie de vous investir dans une FinTech en pleine croissance

Vous avez une expérience terrain en vente de services complexes B2B ou vous avez une expérience de commercial(e) sédentaire réussie vous ayant permis de maîtriser les techniques de ventes, de la prospection jusqu’au closing

Vous êtes autonome avec une grande faculté d’adaptation

Vous êtes polyvalent.e connu.e pour votre très bon relationnel

Vous avez une appétence dans le domaine de l’IT et/ou du paiement

LE PETIT PLUS ? Maîtrise d’une langue étrangère (Anglais, Italien, Espagnol)

Ce que nous vous offrons

• Rémunération : Fixe entre 36 à 42k€ brut annuel, selon le profil et l’expérience + Variable
• Localisation : Tours centre (proche de la gare SNCF) / Paris 14e (proche de la gare Montparnasse)
• Home Office : 2 jours possibles / semaine (après 6 mois d’ancienneté)
• Congés : 25 congés payés + 06 jours de repos complémentaires
• Divers : Mutuelle au top, services de conciergerie et offres CE externalisé “WiiSmile”

À propos de CentralPay

CentralPay est une plateforme de paiement, agréée Établissement de Monnaie Électronique en 2019 par la Banque de France. Nous permettons aux entreprises et marketplaces d’automatiser leurs processus d’encaissement de bout en bout, et accompagnons les éditeurs logiciels à compléter leurs offres avec des services de paiement innovants et embarqués.

En tant que plateforme indépendante, notre ADN réside dans l’accompagnement et l’agilité de notre infrastructure. Le pilotage projet est géré par une team dédiée, sans turnover, le but : des échanges toujours plus Smart & Easy.

Notre ambiance de travail

Nous œuvrons depuis toujours pour une qualité de vie au travail et une ambiance chaleureuse rythmée par des animations en internes en privilégiant une ambiance familiale où la fluidité des échanges et le partage des connaissances priment.

• Participer à une aventure entrepreneuriale en contribuant au développement d’une FinTech française en pleine croissance à vocation internationale
• Collaborer avec des interlocuteurs variés et impliqués, à tous niveaux et de tous métiers (Tech, Risques, Compliance, Business, Direction Générale…)
• Réaliser des missions variées et développer ses compétences sur des sujets d’expertises

Notre processus RH

Nous avons à cœur de travailler de manière éthique et transparente dans le monde des paiements. C’est pourquoi, lorsque vous nous rejoindrez, vous jouerez un rôle important en passant une enquête de pré-embauche.

Cela fait partie de notre processus de sélection visant à embaucher des collègues fiables, honnêtes et compétents. Cela signifie que le screening comprendra la vérification de vos références, de votre CV, de votre diplôme et/ou d’autres documents, ainsi que l’envoi d’un formulaire d’auto-déclaration et d’une déclaration de bonne conduite.